数据管理与分析

案例情境

使用员工工资、公司与月份销售等数据源，按部门、职务和性别等维度开展统计分析。

学习目标

• 掌握数据整理、排序、筛选与分类汇总。
• 使用合并计算和数据透视表完成多维度统计。

实操任务路径

1. 01

   使用记录单与表格格式整理数据

2. 02

   完成排序、筛选及分类汇总

3. 03

   合并公司、月份或工资数据

4. 04

   制作工资数据透视表并统计金额、均值与人数

成果提交

• 整理和汇总后的数据工作表
• 工资数据透视表